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应征者须 学车 考牌住宿培训开支难解
本港专线小巴司机严重不足,就早前传港府计划输入500名外劳小巴司机,有最新消息指当局会从多方面规管外劳小巴司机,包括来港者须学车、考牌等。有小巴业界担心,外劳司机未必有效纾缓人手不足,住宿培训等涉及高昂成本更可能令雇主却步。
据悉,港府输入外劳小巴司机的取态是「驾驶安全不能妥协」,当局拟要求来港者须参加驾驶课程,并考取香港车牌,其路试考核标准与香港驾驶考试一致。薪酬方面,本港小巴司机平均月薪约1.5万元,当局规定外劳薪金不低于行业入息中位数。此外,当局拟设定输入比例,即每招聘若干名本地司机,便可输入一名外劳。
倘500路线均分杯水车薪
就小巴业界早前表示,全行整体空缺高达30%,且无年轻人入行。公共小巴车主司机协进总会主席张汉华指,业界人手短缺是不争事实,他不反对输入外劳司机,「始终是交通运输行业,,
,要提供服务畀市民」。惟他指,本港约有500条专线小巴路线,输入500人,每路线平均仅得一人,质疑对人手帮助有限。此外,引入外劳司机涉及培训、住宿等开支,雇主亦未必愿意承担高额成本。澳门威尼斯人娱乐城(www.ad6868.vip)实时更新最新最有效的澳门威尼斯人娱乐城登录网址、澳门威尼斯人娱乐城备用网址、澳门威尼斯人娱乐城最新网址、澳门威尼斯人娱乐城手机网址、澳门威尼斯人娱乐城管理网址、澳门威尼斯人娱乐城会员网址。提供澳门威尼斯人娱乐城APP下载,澳门威尼斯人娱乐城APP包含澳门威尼斯人娱乐城代理登录线路、澳门威尼斯人娱乐城会员登录线路、澳门威尼斯人娱乐城信用网开户、澳门威尼斯人娱乐城现金网开户、澳门威尼斯人娱乐城会员注册、澳门威尼斯人娱乐城线上投注等业务。
张汉华又指,目前70%专线小巴司机已年届65岁或以上,当局计划明年下半年收紧高龄职业司机续领车牌要求,他担心届时新安排会掀起离职潮,令人手问题加剧,「无晒司机,输入外劳都无用」。
早年外劳司机曾爆抗争
汽车交通运输业总工会则反对输入外劳司机,指现时小巴司机就业状况恶劣,收入低、福利差,认为正本清源之法是设法改善就业环境,吸引新人入行。工会又指,本港早年曾输入外劳小巴司机,惟当时曾出现雇主克扣工资、工作条件恶劣等乱象,爆发司机抗争行动,担忧当局简单粗疏引进外地司机,很可能为社会带来不安定隐患。
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